Citazione:
Originalmente inviato da diamantea
Avete qualche suggerimento?
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Una cosa mi par chiara da quel che dici: non siete strutturati per questi casi.
E' vero che un disturbo di quel genere presenta determinati rischi ma è vero anche che un'equipe preparata specificatamente per questa tipologia sa riconoscere i prodromi di una crisi, che ci sono stati, tu li hai descritti. Solo che non avete fatto nulla. Nel 99% dei casi si ha tutto il tempo di intervenire, proprio perchè si presentano dei segnali evidenti. Il raptus è talmente tanto raro da essere quasi teorico, in realtà una crisi monta solitamente in un tempo abbastanza lungo.
Per come la vedo io l'unica possibilità per tenerlo è formare il personale, ma formarlo seriamente. Chi ti dice che andrà tutto bene anche senza ti racconta balle. Se è del settore. Altrimenti parla a vanvera.
Ripeto, è possibilissimo gestire le persone con questo tipo di patolgie, è anche possibile ottenere enormi miglioramenti in molti casi, ma occorre sapere cosa si fa e come.
Dici bene quando parli di reponsabilità verso gli altri accolti e verso il personale. Aggiungo anche la responsabilità verso questa persona, dato che comunque vi occupate di persone in difficoltà...